Tutte le aziende hanno la possibilità di accedere alla formazione finanziata per formare a costo zero i propri dipendenti!
Come?
Accedendo ai Fondi Paritetici Interprofessionali introdotti dalla legge 388/2000.
Formare continuamente il personale ti permette di mantenere alta la competitività della tua azienda nel mercato di riferimento, di essere all’avanguardia e di qualificare ed accrescere le competenze dei tuoi lavoratori.
Oggi, per un’azienda è fondamentale investire sulla formazione dei dirigenti per accrescere le competenze dei manager e adeguarle alle sfide della concorrenza globale in termini di:
- innovazione
- ecosostenibilità
- cultura manageriale
La formazione finanziata è l’occasione perfetta per accedere a progetti formativi specifici e usufruire di docenti specializzati per la formazione del personale e dei manager aziendali.
Da leggere: Strumenti per la crescita e formazione dirigenziale
Cos’è la formazione finanziata?
La formazione finanziata è un’opportunità per le aziende che può essere ottenuta impiegando le risorse che l’azienda versa ad un Fondo Interprofessionale, che derivano dalle trattenute dello 0.30% applicate sulla busta paga di ogni dipendente (legge 388/2000).
L’adesione ad un Fondo Interprofessionale è libera e completamente gratuita. Ogni azienda ha un proprio Fondo di categoria ma può liberamente decidere di aderire ad un fondo differente.
I corsi di Formazione Finanziata si possono organizzare nella propria azienda o in concomitanza con altre aziende.
Leggi anche: Fondi Interprofessionali. Come finanziare la formazione in azienda
Come funziona la Formazione finanziata?
I Fondi Paritetici Interprofessionali, introdotti dalla legge 388/2000, sono a disposizione delle aziende ma non tutte ne sono a conoscenza e quindi rischiano di non usarli.
Le opportunità per le aziende sono numerose, i canali per accedere ai finanziamenti sono:
- attingere alle proprie risorse versate sul fondo
- partecipare con progetti formativi a bandi specifici
Tra i Fondi più diffusi in Italia: FondImpresa, For.te e Fondirigenti.
Come aderire ai Fondi Interprofessionale?
Iscriversi è molto semplice!
Per aderire ad un fondo, il consulente del lavoro, o il commercialista per conto dell’azienda, deve farne comunicazione specifica sulla piattaforma dell’INPS.
Nella denuncia UNIEMENS deve essere inserito lo specifico codice che contraddistingue quel fondo.
| CODICE ADESIONE | REVOCA | |
|---|---|---|
| FONDIMPRESA | FIMA | REVO |
| FOR.TE | FITE | REVO |
| FONDIRIGENTI | FDIR | REDI |
Come ottenere la Formazione Finanziata con Fondi Interprofessionali?
Non lasciarti sfuggire l’opportunità di finanziare la formazione del personale!
Contattaci per ottenere il finanziamento per la formazione della tua azienda:
- Verifichiamo l’importo maturato
- Verifichiamo eventuali risorse in scadenza
- Individuiamo il fabbisogno formativo
- Forniamo docenti specializzati
- Ti seguiamo dalla presentazione del progetto formativo al Fondo fino alla rendicontazione
Se sei iscritto a Fondimpresa?
Contattaci per verificare il tuo accantonamento in scadenza al 31/12
Leggi anche: I corsi di formazione per accrescere il tuo business
Quali corsi si possono finanziare?
Sono numerose le attività formative per cui si possono ottenere dei finanziamenti! È importante non sprecare queste occasioni ma valutare attentamente il proprio fabbisogno formativo.
Ogni Fondo funziona in maniera differente, per questo offriamo una consulenza su misura che si basi sulle tue reali necessità e disponibilità.
Tra i casi di formazione che è possibile finanziare:
- Formazione a distanza (FAD)
- Coaching, mentoring ecc.
- Formazione in tema di sicurezza
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